Centodiciassette lavoratori. La possibilità difficile di ricollocarsi considerata anche l’età media di 50 anni. L’ultima denuncia che è arrivata dai lavoratori e che darà il via a una nuova serie di mobilitazioni a partire da questo 8 novembre.
Si aggiunge un nuovo capitolo alla vertenza Baritech. L’azienda, a quanto raccontato da CGIL, avrebbe dichiarato di non voler attivare la Cassa integrazione per transizione occupazionale per la messa in sicurezza dei lavoratori e nello stesso tempo avrebbe rigettato le manifestazioni d’interesse da parte di due nuovi possibili acquirenti, in quanto ritenute insufficienti e generiche, difatti smentendo quanto dichiarato dal Presidente della Task Force Leo Caroli lo scorso 25 ottobre.
In quell’occasione, giorno in cui si è svolto l’incontro presso il Comitato Sepac, i vertici della Baritech non parteciparono. Gigia Bucci, segretaria generale CGIL Bari ha spiegato come si svolgerà la mobilitazione. Questo il calendario dei presidi che si terranno sino alla data dell’11 novembre quando è prevista una nuova riunione presso il Comitato Sepac:
– Domani martedì 8 novembre, dalle ore 09:30 alle ore 12:00, durante l’Assemblea Confindustria Bari – Bat: “Visione, Innovazione, Futuro” presso il Teatro Kursaal Santa Lucia, Largo Adua 5 Bari;
– mercoledì 9 novembre dalle ore 09:30 alle ore 12:00 presidio davanti al comune di Bari mentre si terrà l’incontro tra le organizzazioni sindacali, il vicesindaco del Comune di Bari e l’assessore al lavoro
– giovedì 10 novembre dalle ore 09:30 alle ore 12:00, presidio dei lavoratori davanti alla Presidenza della Regione Puglia. Cogliamo l’occasione per rivolgere un appello alle associazioni del territorio, a tutte le categorie sindacali e ai sindaci di essere presenti per esprimere solidarietà a questi lavoratori
– venerdì 11 novembre presidio dei lavoratori davanti la Presidenza della Regione Puglia mentre dalle ore 11:00 alle ore 18,00 si svolgerà l’incontro presso il Comitato Sepac tra le organizzazioni sindacali e la Società Baritech
