Heineken Italia annuncia l’apertura delle selezioni per la nuova edizione del Tap, il ‘Talent Acceleration Program’ del 2022: programma che si rivolge ai giovani neolaureati di talento. “Le domande possono essere presentate entro il 22 aprile – spiegano da Heineken -. Curiosità, spirito imprenditoriale e approccio digitale sono alcune delle caratteristiche principali del candidato ideale. L’interesse per il mondo birrario e per l’area food & beverage, insieme a doti di flessibilità, curiosità e attitudine verso l’innovazione completano il profilo dei neolaureati, che potranno iniziare il loro viaggio professionale all’interno dell’azienda”.
Con più di 2.000 dipendenti, Heineken è oggi il primo produttore di birra in Italia, dove conta quattro birrifici: uno Comun Nuovo (in provincia di Bergamo), uno ad Assemini (Cagliari), uno a Pollein (in Valle d’Aosta) e uno a Massafra, nel Tarantino. Il programma dedicato ai neolaureati parte con un percorso di formazione lungo un anno, retribuito, al termine del quale è previsto l’inserimento dei talenti in azienda. In questa edizione 2022, i nuovi talenti saranno inseriti nelle aree strategiche “Commerce” (Horeca e Modern Trade) e “Supply Chain”.
